Karya Ilmiah
SKRIPSI (6320) - Perlindungan Hukum Bagi Pekerja Pada Perusahaan Dengan Take Home Pay Di Bawah Ketentuan Upah Minimum Akibat Adanya Pemotongan Upah Pekerja Untuk Iuran BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
Skripsi ini membahas hukum perburuhan, khususnya ketentuan upah minimum dan pemotongan upah untuk membayar iuran Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS). Metodologi yang digunakan adalah penelitian hukum dengan pendekatan konseptual, pendekatan perundang-undangan, dan studi kasus. Hasil penelitian menunjukkan adanya ketidaksesuaian antara regulasi dan realita di lapangan, di mana pemotongan upah untuk iuran BPJS berpotensi melanggar aturan upah minimum. Skripsi ini menyarankan agar peraturan terkait dipertimbangkan untuk ditinjau dan disempurnakan, serta melakukan sosialisasi dan edukasi kepada pengusaha dan pekerja tentang hak dan kewajiban mereka. Penegakan hukum terhadap pengusaha yang melakukan pemotongan upah perlu diperkuat melalui peningkatan kapasitas dan sumber daya lembaga pengawas ketenagakerjaan. Kerjasama antara pemerintah, pengusaha, pekerja, dan organisasi buruh atau serikat pekerja sangat penting untuk menciptakan kondisi kerja yang adil dan penegakan hukum yang efektif.
031911133078 | 6320 | Ruang Skripsi | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain